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主持人：各位網友大家好，歡迎收看太白縣人民政府門戶網站“在線訪談”節(jié)目。我是主持人王小燕。就業(yè)是民生之本,是保障和改善民生的頭等大事，中央把穩(wěn)就業(yè)保居民就業(yè)放在做好“六穩(wěn)“、”六?！惫ぷ魇孜?，堅決落實就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策、促進脫貧勞動力通過就業(yè)創(chuàng)業(yè)實現增收致富。很多人也很關心我們的脫貧群眾可以享受的就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策都有哪些。今天我們邀請到縣勞動就業(yè)服務中心副主任——鄭海妮做客我們的訪談節(jié)目，鄭主任，您好。

鄭海妮：主持人好，各位網友大家好！

主持人：鄭主任，近年來，我縣縣域經濟發(fā)展步伐明顯加快，許多重大項目的落地和產業(yè)發(fā)展增加了就業(yè)吸引力，那脫貧勞動力就業(yè)創(chuàng)業(yè)都可以享受哪些扶持政策呢？

鄭海妮：為進一步鞏固拓展脫貧攻堅成果，促進脫貧攻堅與鄉(xiāng)村振興有效銜接，縣人社局始終堅持把脫貧勞動力就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作作為一項重大政治任務、第一民生工程來抓，困難群眾脫貧后,原有就業(yè)扶貧政策保持不變，支持力度不減。

一是免費參加就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓。為了改善勞動力素質結構，為脫貧勞動力創(chuàng)造就業(yè)條件?？h人社局大力開展各類免費就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓。全面落實脫貧勞動力培訓生活交通補貼：凡我縣脫貧勞動力參加縣人社局舉辦的免費就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓，學習課時達到規(guī)定課時的80%及以上,且考試合格的，每人每天給予50元的生活和交通費補貼，每人每期不超過2500元，每年享受1次。

二是享受各類就業(yè)創(chuàng)業(yè)補貼?？缡【蜆I(yè)一次性交通補助：我縣脫貧勞動力跨省就業(yè),每人每年可享受不超過500元標準的一次性交通補助。一次性求職補貼：我縣脫貧勞動力，當年實現轉移就業(yè)3個月以上，與用人單位簽訂1年以上勞動合同，每人每年可享受500元的一次性求職補貼。一次性求職創(chuàng)業(yè)補貼：對在畢業(yè)學年有就業(yè)創(chuàng)業(yè)意愿，并積極求職創(chuàng)業(yè)的建檔立卡貧困家庭中的高校畢業(yè)生，給予每人1000元的一次性求職創(chuàng)業(yè)補貼。一次性創(chuàng)業(yè)補貼：我縣脫貧勞動力實現自主創(chuàng)業(yè)，首次領取營業(yè)執(zhí)照正常經營滿6個月的，可享受5000元的一次性創(chuàng)業(yè)補貼。

三是脫貧家庭“兩后生”就學補助。根據省市“技工教育賦能工程”要求，全縣脫貧家庭“兩后生”（應、往屆未繼續(xù)升學的初、高中畢業(yè)生）就讀省內全日制技工院校的，縣財政等相關部門為每人每年發(fā)放3000元補助。

四是公益性崗位托底安置。鼓勵機關事業(yè)單位騰出編外服務性、輔助性崗位，面向脫貧勞動力設崗招聘，縣財政每年給用人單位按每人5000元的標準予以補貼。結合鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略和我縣實際，對農村公益性崗位進行調整整合，在維持現有規(guī)模不變的情況下，清理騰退出一般性農村勞動力，優(yōu)先安置脫貧人口和易致貧邊緣戶等就業(yè)困難人員，按每人每月400元標準予以補貼。

五是創(chuàng)業(yè)擔保貸款扶持。在法定勞動年齡內，合法創(chuàng)業(yè)且穩(wěn)定經營的自主創(chuàng)業(yè)脫貧勞動力，可申請創(chuàng)業(yè)擔保貸款。個人貸款最高額度為20萬元，貸款期限最長不超過3年。

主持人：聽完鄭主任的介紹，相信網友對脫貧勞動力就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策有了一個詳細的了解。鄭主任，那今年我縣在就業(yè)創(chuàng)業(yè)方面做了哪些工作？

鄭海妮：今年以來，我局堅持以“優(yōu)化就業(yè)、服務民生”為出發(fā)點，以“保增長、保民生、促和諧”為工作主線，認真貫徹落實國家和省、市、縣重大決策部署，以城鄉(xiāng)未就業(yè)勞動者、高校畢業(yè)生、退役軍人等7類人群為重點，以提升勞動者技能水平為抓手，以實現高質量穩(wěn)定就業(yè)為目標，全面落實就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶持政策，推動我縣就業(yè)工作扎實開展。

一是主動服務穩(wěn)定就業(yè)。面對春節(jié)期間人流量大、疫情防控形勢復雜的局面，縣人社局主動出擊、積極作為，及時印發(fā)了《致全縣外出務工人員的一封信》《關于做好2021年春節(jié)期間返鄉(xiāng)復工人員疫情防控工作的通知》，倡導外出務工人員非必要不返鄉(xiāng)，就地過年，并科學安排返鄉(xiāng)人員有序復工，做到了疫情防控和穩(wěn)定就業(yè)“兩手抓、兩手硬”。

二是樹立典型帶動就業(yè)。為大力宣傳我縣就業(yè)創(chuàng)業(yè)先進榜樣，樹立就業(yè)創(chuàng)業(yè)典型，進一步營造良好就業(yè)創(chuàng)業(yè)氛圍，根據《寶雞市就業(yè)補助資金管理實施細則》，在全縣開展“帶動就業(yè)先進典型、創(chuàng)業(yè)先進典型”評選活動，并對陳歡等13名就業(yè)創(chuàng)業(yè)先進典型予以表彰獎勵。

三是技能培訓穩(wěn)步推進。在全面梳理企業(yè)用工情況及未就業(yè)勞動力培訓需求的基礎上，充分發(fā)揮社會力量辦學和就業(yè)訓練中心的職能作用，大力開展“訂單式、定向式、定崗式”培訓，精心課程安排、強化培訓監(jiān)管、確保培訓質量，為失業(yè)人員、返鄉(xiāng)農民工創(chuàng)造就業(yè)條件。其次是創(chuàng)新實施“培訓+就業(yè)”工作新模式，為培訓合格學員組織召開專場招聘會，實現了技能培訓結業(yè)、家門口就業(yè)的無縫對接。截至目前，共舉辦育嬰員、園藝工等就業(yè)技能培訓5期154人，其中脫貧勞動力73人；創(chuàng)業(yè)培訓班2期，培訓合格45人，其中脫貧勞動力39人。

四是就業(yè)援助有效開展。一是針對就業(yè)困難人員、登記失業(yè)人員等重點群體，進行摸底排查，推送就業(yè)崗位，開展一對一就業(yè)幫扶。截至目前，累計發(fā)放就業(yè)政策宣傳單頁1000余份，線上發(fā)布就業(yè)招聘信息14期，線下組織招聘會4期，組織56家企業(yè)提供崗位信息1萬余條，達成就業(yè)意向260人。二是為確保務工人員安全輸出、有序返崗，今年年初，免費發(fā)送助企復工“直通車”3班次，有序組織農民工外出務工80余人，并為他們送上“愛心大禮包”。三是全面落實就業(yè)扶持政策，截止7月底，共發(fā)放脫貧勞動力轉移就業(yè)交通補貼40人1.77萬元，一次性求職補貼78人3.9萬元，一次性求職創(chuàng)業(yè)補貼13人1.3萬元,一次性創(chuàng)業(yè)補貼21人10.5萬元。

五是公益性崗位兜底保障。將農村公益性崗位作為推進就業(yè)扶貧工作、鞏固脫貧攻堅成效的重要抓手，優(yōu)先安置脫貧勞動力就業(yè)，目前全縣公益性崗位托底安置276人，發(fā)放補貼78.18萬元，有效提升了就業(yè)扶貧工作質量，充分發(fā)揮了公益性崗位的兜底保障作用。并從今年2月份起，為全縣農村公益性崗位從業(yè)人員購買了人身意外傷害保險，保障了從業(yè)人員的人身安全，降低了意外傷害風險。

六是全面落實創(chuàng)貸政策。通過強化宣傳引導、加強部門協作、完善管理制度，全力推進創(chuàng)業(yè)擔保貸款工作，充分發(fā)揮其對就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的促進作用，不斷提高城鄉(xiāng)勞動力的就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力和創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)的倍增效應，助力全縣經濟社會高質量發(fā)展。截至目前：發(fā)放小額擔保貸款915萬元（其中脫貧戶7戶102萬元）。

下一步，我局將全面貫徹落實省、市、縣關于做好就業(yè)工作的重大決策部署，緊盯“追求卓越、爭創(chuàng)一流”的目標定位，提高政治站位，創(chuàng)新工作舉措，進一步強化政策宣傳、挖掘就業(yè)崗位，落實就業(yè)扶持政策，不斷提升經辦服務水平。全力解決好群眾"急難愁盼"的突出問題，打造優(yōu)越的就業(yè)創(chuàng)業(yè)環(huán)境，全面助力鄉(xiāng)村振興。